Comitè econòmic i social

El mes d'agost, en un atípic estiu, en la nostra Comunitat, el nombre de convenis col·lectius registrats, amb efectes econòmics en 2020, va anar de 223
que van afectar 416.902 persones treballadores, amb una jornada mitjana de 1.719,94 hores i una variació salarial del 1,79%, per davall del 1,93% de la
mitjana d'Espanya, on la jornada mitjana va ascendir a 1.754,71 hores.
La variació salarial en la Comunitat Valenciana ha sigut del 1,79%, inferior al 1,80% del mes de juliol i en el conjunt estatal del 1,93%, per davall del 1,94% del passat mes.

En la Comunitat Valenciana, el mes de juliol, començada la nova normalitat, el nombre de convenis col·lectius que es van registrar, amb efectes econòmics en 2020, va ascendir a 215 que han afectat 413.312 persones treballadores, amb una jornada mitjana de 1.719,29 hores i una variació salarial del 1,80%, inferior al 1,94% de variació mitjana salarial en el conjunt estatal, on la jornada mitjana va ser de 1.754,86 hores.

En aquest mes d'agost de 2020, tan atípic, en la Comunitat Valenciana, la contractació va decréixer en un 33,0%. Per tipus de contracte, el 91,3% van ser temporals (91,1% en homes i 91,5% en dones) i el 8,7% indefinits (8,9% en homes i 8,5% en dones). A Espanya, inclosos els contractes de l'estranger, la taxa va ser del 91,4% (91,6% en homes i 91,1% en dones) i del 8,6% en indefinits (8,4% en homes i 8,9% en dones) amb un descens de la contractació del 27,2%.

En la nostra Comunitat, el mes de juliol de 2020, el primer mes sencer després de l'estat d'alarma, la contractació va augmentar un 49,6%, després de la volta a la nova normalitat. En distingir per tipus de contracte, el 90,9% han sigut temporals (90,8% en homes i 91,1% en dones) i el 9,2% indefinits (9,1% en homes i 9,3% en dones).

Al juny, mes en què va concloure l'estat d'alarma i ja en la fase de nova normalitat, en la nostra Comunitat, la xifra de convenis col·lectius registrats, amb efectes econòmics en 2020, va anar de 202 que van afectar 407.731 persones treballadores, amb una jornada mitjana de 1.719,92 hores i una variació salarial del 1,80%, inferior al 1,96% de variació mitjana salarial a Espanya.

Al juny de 2020, quasi el tercer mes en estat d'alarma des de mitjan març i finalitzat el mateix el dia 21, en la Comunitat  Valenciana, la contractació va créixer en un 35,3%, a causa de l'aplicació de les fases de desescalada i volta a la nova normalitat.

En el mes de maig, el segon mes sencer en estat d'alarma i de confinament des de mitjans de març i començades les fases de volta a la normalitat, el nombre de convenis col·lectius registrats en la Comunitat Valenciana, amb efectes econòmics en 2020, va ascendir a 197 que han afectat 393.252 persones treballadores, amb una jornada mitjana de 1.718,75 hores i una variació salarial
del 1,79%, inferior al 1,96% de variació mitjana salarial en el conjunt estatal.

En data 3 de juny, i des del 12 de març, en la Direcció General de Treball es van sol·licitar 816 expedients que han afectat 74.237 persones treballadores. En la Direcció Territorial de València 31.000 expedients i 165.286 efectius laborals afectats. En la DT d'Alacant 25.753 expedients i 130.339 treballadors i treballadores, en la DT de Castelló 7.815 expedients i 42.852 assalariats afectats, sumant la Comunitat Valenciana un total de 65.384 expedients i 412.714 persones treballadores.

Al maig de 2020, el segon mes sencer en estat d'alarma i de confinament des de mitjan març i iniciat el dol oficial, en la nostra Comunitat, la contractació va augmentar en un 21,9%, motivat possiblement pel començament del pla per a la volta a la normalitat, amb les consegüents fases. Per tipus de contracte, el 89,3% han sigut temporals (90,5% en homes i 87,2% en dones) i el 10,7% indefinits (9,5% en homes i 12,8% en dones).

La Comunitat Valenciana descendeix 4,7 punts percentuals l'afiliació Mitjana interanual a la Seguretat Social, situant-se una dècima de punt per damunt de la mitjana espanyola (-4,6%), sent la província d'Alacant la que lidera en la nostra Comunitat el major descens interanual amb una variació negativa de 6,5 punts percentuals.